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安排女员工值大夜班被罚款100万中华航空提告结果输了
2020-06-01

台湾中华航空（China Airlines）因为让女员工值大夜班而被罚款100万元台币(约24万元人民币)，华航不满提起诉讼，不过近日却败诉。

航空圈讯 台湾中华航空（China Airlines）因为让女员工值大夜班而被罚款100万元台币(约24万元人民币)，华航不满提起诉讼，不过近日却败诉。

资料图：华航女员工

据台湾媒体6月1日报道，华航2018年未经工会同意，让女员工值大夜班，桃园市政府发现后，以3年违规7次为由，对华航开罚100万元。

华航不满提出行政诉讼并声请“释宪”，主张劳基法49条涉嫌性别差别待遇，违反“宪法”保障工作权及平等权，且工会仅约定不得让孕妇值大夜班，代表工会同意女员工在夜间工作。

桃园市政府认为，“劳基法”49条明确规定，女姓员工要在夜间工作，雇主必须经工会同意，而本法条基于“宪法”保护劳工，为立法者的政策选择，没有“违宪”之虞。

台北高等行政法院认为，案件无声请“释宪”必要，华航未获工会同意、迳让女员工值大夜班为事实，确实违反“劳基法”49条，判决华航败诉，全案仍可以上诉。

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